Styrelsen hade föreslagit en årlig bonus och möjlighet att deltaga i ett långsiktigt, aktierelaterat prestationsprogram.
Regeringen motsatte sig detta – man har inte kunnat hitta något stöd för att bolag med bonus skulle utvecklas bättre än bolag med fasta ersättningar.
Bonussystemet har dessutom visat sig vara behäftat med flera negativa aspekter såsom vårdslöst risktagande och kortsiktighet i stället för långsiktigt värdeskapande.
Mitt under finanskrisen har bonusskandaler lett till häftiga debatter i flera länder. Allmänheten har ställt krav på att bonussystemet tas bort – i synnerhet om bolaget går med förlust eller om det behöver statligt stöd.
Liknande bonusstopp har redan införts i statligt ägda bolag som Vattenfall, SJ, LKAB, Sveaskog och Svenska Spel.
Finansmarknadsministern har fortsatt sanera det som uppenbarligen inte fungerar. Detta är ett nytt steg i rätt riktning.
Drottningtorget i Malmö
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar